Krise überstanden – was nun? Betriebsratsarbeit nach der Krise

Beginnt in 3 Monate, 17 Stunden

Januar 25, 2021

Bremen – SuB

Schlachte 27/28 - 28195 Bremen

0421 - 684 572 49

Flyer_25.-27.01.+10.-12.02._Krise_überstanden-Was_nun

Termin/ Ort:

25.-27.01.2021 in Bremen- Anmeldeschluss: 14.12.2020

10.-12.02.2021 in Bremen- Anmeldeschluss: 31.12.2020

Beginn am 1. Tag: 10 Uhr
Ende am 3. Tag: 13 Uhr

 

Krise überstanden – was nun?

Betriebsratsarbeit nach der Krise

Viele Betriebe hat die Krise nicht so stark getroffen oder sie konnte schnell überwunden werden. Einige Unternehmen haben sogar von der Krise profitiert. In diesen Betrieben ist es wichtig zu entscheiden, wo steht der Betrieb und welche Maßnahmen sind notwendig um wieder in den „Normalarbeitsbetrieb“ zu kommen.

Während Kurzarbeit, Personalabbau und Beschäftigungssicherung die dominierenden Themen der Betriebsratsarbeit während der Krise waren und für viele Betriebe noch sind, gilt es in gesunden Betrieben die personellen, betrieblichen und wirtschaftlichen Folgen der Krise zu analysieren und aufzuarbeiten.

In diesem Seminar lernen Betriebsräte Strategien und Handlungsmöglichkeiten, damit auch ArbeitnehmerInnen im eigenen Betrieb vom Aufschwung profitieren können.

 

Seminarinhalt:

  •  Überblick zur aktuellen wirtschaftlichen Situation in Deutschland und Europa
  • und deren Auswirkungen auf die Arbeitswelt
  • Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats in der Wirtschaftskrise
  • Beschäftigungssicherung in der Zukunft
  • Rolle der LeiharbeitnehmerInnen
  • Erkennen einer Krise
  • Reduzierung der Arbeitslosigkeit durch prekäre Beschäftigung?
  • Druck auf die Löhne durch weltweiten Wettbewerb
  • Strategien und Möglichkeiten für die zukünftige Betriebsratsarbeit
  • Öffentlichkeitsarbeit des Betriebsrats
  • Kooperation mit der Gewerkschaft

 

Schulungsanspruch

Der Besuch des Seminars ist für Betriebsräte, die das in diesem Seminar vermittelte Wissen zur Bewältigung ihrer Aufgaben benötigen, nach § 37 Abs. (6) BetrVG erforderlich.

 

Kosten

Die Kosten für die Seminarteilnahme sind nach § 40 Abs. (1) BetrVG vom Arbeitgeber zu tragen.

>> 1.150,- € zzgl. MwSt., inkl. Unterkunft, Verpflegung, Seminarunterlagen
>> 850,- € zzgl. MwSt., exkl. Unterkunft, inkl. Verpflegung, Seminarunterlagen

Zusätzliche Übernachtungen werden mit je 95,- Euro, zzgl. MwSt. extra berechnet!